Totalist Organizasyonlara Nasıl Yenik Düşüyoruz?
Kültlerden kurtulan ve uzun süredir kültler konusunda uzman olan sosyal psikolog Alexandra Stein, bağlanma bozukluğunun totaliter (totalist) liderlerin ve örgütlerin kullandığı işe alma araçlarının bir parçası olduğunu savunuyor.
Stein’ın gözlemine göre “liderin birincil amacı, başkalarına karşı bir dizi garantili bağlılık yaratmaktır”; bu, liderin kendi düzensiz bağlılığından kaynaklanan bir ilişkisel kontrol biçimidir.